Internship seeker Master Ecole supérieure de gestion et d'administration des entreprises (ESGAE) Brazzaville on ressources-humaines.enligne-se.com

demande de stage Assistant recrutement

CV Code: 4f3a52c474536fe0
Date of last connection: 2012-06-07
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(Anonymous)

Mr. Be... Ma...
...
15031 Brazzaville
Republic Of The Congo

Prepared job(s): : Manager des ressources humaines

Cycle:

School: Ecole supérieure de gestion et d'administration des entreprises (ESGAE) 2339 Brazzaville

Education level: Master 5th year
Master
Highest educational level completed: number of years studied and completed with a diploma after highschool : +5
Last diploma : MASTER II Management des ressources humaines
Current educational level : +5
Prepared job(s): : Manager des ressources humaines
Économie
Duration of the internship: 6 mois
Beginning of the internship: mars-août 2012
2012-03-01 2012-08-01
Full-time Yes
Study-work program Yes
Geographical mobility from your place of residence : Non

Others

Known Tools / Software/ Methods : word, excel, power point, access, stata, spss, comfar III expert

HGV, LGV, special vehicles licences : non

Languages :
French : Native

Cover letter

Je
suis congolais et je cherche un stage en en ressources humaines particulière
dans la fonction de recrutement. En effet, âgé de 35 ans je suis titulaire d’un
Master II en Management des ressources humaines et d’une maîtrise en sciences
économiques. Actuellement, j'exerce comme Assistant administratif chargé au
secrétariat, à la gestion du personnel et
Assistant de recherche au Centre d’Etudes et de Recherche sur les Analyses et
Politiques Économiques (CERAPE) qui est une institution basée en
République du Congo.



Par ailleurs, en
matière gestion des ressources humaines,
ma formation et mon expérience m’ont donné les atouts nécessaires pour évoluer
dans ce domaine en y appliquant les méthodes conformes aux règles en vigueur. Ainsi, tout en
signalant que stage m’intéresse vivement, je compte mettre aussi à votre
disposition non seulement mes connaissances acquises et mon dynamisme, mais
aussi mes qualités d'ouverture dans les relations humaines afin de concourir
à l’aboutissement des objectifs fixés par l’entreprise.

CV

ÉTUDES



2008-2009 : Master II en Management des ressources humaines



BAC+5, Ecole Supérieure de Gestion et d’Administration des Entreprises (ESGAE)







2003-2004 : Maîtrise en économie



BAC+4, Université Marien Ngouabi, Faculté des Sciences Économiques









2001-2002 : Licence en économie



BAC+3, Université Marien Ngouabi, Faculté des Sciences Économiques





EXPERIENCE PROFESSIONNELLE



-
Depuis mars 2005 à
nos jours : Assistant du Directeur général, Assistant chargé à la gestion
du personnel et Assistant de recherche au Centre d’Etudes et de Recherche sur
les Analyses et Politiques Economiques (CERAPE).



-
Depuis janvier
2011 à no jours : Assistant de projet du Groupement SOFRECO-CERAPE



-
De Novembre 2004
à Février 2005 : Assistant chargé aux relations publiques à l’Agence
de communication Icom



-
De 1996 à
1998 : Assistant chargé à la logistique et électricien à la maison de
réparation Koubouta (Garage spécialisé en réparation des moteurs Diesel et
installation électrique des bâtiments).



COMMUNICATIONS ET PUBLICATIONS



. Auteur (2004), « Incidence
économique du sida dans les entreprises congolaises », communication
au Colloque développement durable : Leçons et
perspectives organisé par l’Agence Universitaire de la Francophonie (AUF) à
Ouagadougou (Burkina Faso), les actes du colloque, tome1, juin, p. 395-402.
disponible sur francophonie.durable.org



Ø (2005) : «VIH/sida et
stratégies d’entreprises dans un contexte de développement durable », communication aux IXèmes journées scientifiques organisées par
le Réseau Entrepreneuriat de l’Agence Universitaire de la Francophonie (AUF)
sous le thème « Entrepreneuriat, développement durable et
mondialisation » à Cluj-Napoca (Roumanie) d’un document scientifique;
juin.

Disponible sur entrepreneuriat.auf.org



Ø . (2007), « VIH/Sida, financement et mutations entrepreneuriales au Congo : cas des entreprises de production de bois et de bière ». Communication
retenue au 10èmes journées scientifiques du Réseau des chercheurs
« Entrepreneuriat » sous le thème « Les mutations
entrepreneuriales », Antananarivo (Madagascar), du 23 au 26 mai 2006.



Ø
Balongana Ch. et auteur. (2007),« Microfinance, transfert de fonds et innovation au Congo: cas
du Crédit Maouéné », in Boungou Bazika J.-C. (ed.),
« Entrepreneuriat et innovation au Congo », Edition
l’Harmattan, paris, pp : 219-244. Ouvrage collectif du CERAPE publié avec
le concours du Centre de Recherches pour le Développement International (CRDI).




Ø . (2007), « Coût du VIH/Sida,
stratégies et mutations entrepreneuriales dans un contexte de développement
durable ». Communication à l’Ecole doctorale organisée par l’Ecoles
des Hautes Etudes en Sciences des Sociales (EHSS) de Paris, le Centre National
de la Recherche
Scientifique (CNRS) en collaboration avec l’Université de
Kinshasa (UNIKIN) sous le thème « Santé et développement : une
approche des sciences sociales » à
Kinshasa (RDC).



Ø
Boungou Bazika J.-C., auteur. et Bénédicte Hermelin (2007), « L’agriculture au Congo et l’OMC »,
Union Européenne, Ministère du Commerce, Congo.



Ø . (2008), « Analyse des échanges commerciaux entre le
Congo et la République Démocratique du Congo ».
CERAPE.



Ø
Boungou Bazika J.C., Balongana C., auteur., Bibila Nadège (2008),
« Etude du cadre juridique et institutionnel de la microfinance »,
Rapport final, PNUD,



Ø . (2009), « La problématique de
l’eau potable en Afrique centrale : une analyse comparative du Congo, du
Gabon et du Cameroun ». Éditions CERAPE, document de recherche
n°5



Ø . (2009), « Analyse des effets
de la crise financière internationale et les réponses des
gouvernements dans la filière bois: au Congo, au Cameroun et au
Gabon ». communication à la conférence de Nairobi sur l’impact de la
crise financière, AERC, 6-8 décembre.



Ø . (2010), « L’assurance
volontaire à la Caisse National de Sécurité Sociale (CNSS) :
enjeux et prospectives »,
CERAPE.



Ø
Moulemvo
A. et auteur. (2010), « L’impact
des micro transferts d’argent sur les dépenses de santé des pauvres au Congo », Rapport final, CRDI, Dakar.



Ø
Boungou Bazika
J.-C. Moulemvo A., Nkouika G. Mata J., Auteur. et Balongana Ch. (2010),
« Entrepreneuriat et développement durable au Congo : une analyse de
l’expérience des exploitants agricoles installés par AGRICONGO depuis
1986 », Rapport final, TRUSTAFRICA,
Dakar.



DERNIERS SEMINAIRES DE FORMATION



Ø
Du 10 au
21 mai 2010, formation sur l’évaluation et l’analyse des projets dispensée
par les Experts de l’Organisation des Nations Unies pour le Développement
Industriel (ONUDI) avec application du logiciel Comfar III Expert.



Ø
Du 1er
au 6 juillet 2009, formation sur les modèles logit, probit et sur le
logiciel économétrique STATA animé par le Pr Touhami Abdelkhalek de l’Institut
National de la Statistique
de Maroc.



Ø
Du 10 au
21 mars 2008, formation sur la méthodologie d’enquête « Survey
methology » et le logiciel STATA à Entebbe (Uganda). Séminaire du
Consortium pour la
Recherche Economique en Afrique (CREA).



Ø
Du 18 au
22 juin 2007, formation sur l’écriture scientifique à Ouagadougou (Burkina
Faso). Séminaire du Conseil pour le développement de le Recherche en Sciences
Sociales en Afrique (CODESRIA) à Ouagadougou (Burkina Faso).



FORMATION EN ANGLAIS



Ø
Juillet-Septembre
2007 : formation en anglais,
CERAPE.



Ø
Avril-Septembre
2006 : formation en anglais,
ONG Azur Développement.



Ø
Juin-Décembre
2004 : formation en anglais,
Club Black Eagle.



CONNAISSANCES
EN INFORMATIQUE




Word, Excel,
Power Point, Access, STATA (logiciel d’analyse économétrique et
statistique) ; SPSS (logiciel d’analyse statistique) ; Comfar III Expert (logiciel d’analyse financière et
économique des projets)



Manipulation des outils : Imprimante, Scanner, photocopieuse.



LANGUES



Français :
Lu, parlé, écrit ; Excellent

Anglais :
Lu, parlé, écrit ; Assez bien



Je soussigné, certifie exact les
renseignements contenus dans le présent document.
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(Anonymous)

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• Stagiaire pour Je cherche un stage dans le secteur de la communication, du Marketing digital, mais aussi de l’Événementiel et des Ressources Humaines. J'aimerais effectuer mon stage de 3 mois hors de France, idéalement en Espagne, en Italie, au Portugal ou au Royaume-Uni.

School: ISIT, Paris ARCUEIL 94110 Master 1 - Management interculturel La formation que je suis actuellement me prépare pour les métiers des secteurs suivants : Marketing, Communication, Management, Traduction, RH

(62490 VITRY-en-ARTOIS Fr )


• Stagiaire pour Stage de communication/ projets/ évenementiel/ ressources humaines

School: SCIENCES PO BORDEAUX Pessac 33600 MASTER FORMATION PLURIDISCIPLINAIRE

(33127 Saint-Jean-d'Illac Fr )


• Stagiaire pour Actuellement étudiant en M1 Stratégie (management), je souhaiterais effectuer un stage de 3 à 4 mois (contrainte de mon université) dans le domaine des ressources humaines, de mai à août 2016.

School: IAE Bordeaux Bordeaux 33000 Stratégie/management Métiers du domaine des ressources humaines

(33600 Pessac Fr )


• Stagiaire pour Stage long dans un service de ressources humaines.

School: Luxembourg School for Commerce Kirchberg 2981 Assistant RH

(5951 Itzig Lu )


• Stagiaire pour Stage de manager dans les achats ou bien les ressources humaines ou encore le contrôle de qualité des produits.

School: IUM Nice 06 000 Luxury Management - Goods & Services à l'IUM de Monaco Manager dans les achats ou bien les ressources humaines ou encore dans le contrôle de qualité des produits.

(06 000 Nice Fr )


• Stagiaire pour Stage Assistante Manager

School: GRETA Tertiaire Paris Centre PARIS 75020 B.T.S Assistante de Manager Assistant Manager, Office Manager, Assistante Ressources Humaines

(75019 PARIS Fr )


• Stagiaire pour Stage en ressources humaines

School: Université Lumière Lyon 2 Lyon 07 69007 Conseil en ressources humaines

(69006 Lyon 06 Fr )


• Stagiaire pour Stage d'assistant à la direction hospitalière (y compris ressources humaines, gestion financière, management..)

School: Institut d'Etudes Politiques de Rennes Rennes 35000 LMD, master Directrice d'hôpital

(53000 Laval Fr )


• Stagiaire pour Stage de fin d'année

School: INSEEC Paris Paris 75010 Cycle master Ressources Humaines

(78150 Le Chesnay Fr )


• Stagiaire pour Poste où stage Juriste, fiscaliste(CDI CDD) où recruteur domaine finance

School: Université de paris1 Paris 75001 Doctorat en Droit Fiscal(Ecole doctorale de droit public et droit fiscal de l'université de paris 1, Fiscaliste-juriste, recruteur domaine juridique- fiscal finances et Ressources Humaine,Gestion de la formation

(95160 Montmorency Fr )


• Stagiaire pour Recherche de stage RH dans le cadre d'un master 2 International Human Resources Management

School: IAE Toulouse Toulouse 31000 Master 2 International Human resources Management Tous les métiers en lien avec les ressources humaines avec une préférence pour les métiers liés au recrutement et à la formation.

(31000 Toulouse Fr )


• Stagiaire pour Stage à l'international dans les domaines suivants : finance, ressources humaine, commerce, communication, marketing

School: ECE LYON Lyon 01 69001 Ecole de commerce Métiers dans les domaines de la distribution, du commerce international, de la finance et du marketing

(69001 Lyon 01 Fr )


• Stagiaire pour Stage de Spécialisation dans les Ressources Humaines ou les Affaires Internationales. J'ai envie de tout découvrir et je suis très motivée !

School: ESDES Lyon 02 69002 Ecole de commerce, grade de Master Tous les metiers en rapport avec les Ressources Humains + les affaires internationales (Achats - Risques) Donc Recherche de Social à l'international

(06330 Roquefort-les-Pins Fr )


• Stagiaire pour Stage de Gestion de projet, événementiel, analyse économique, développement durable, marketing, assistance en recrutement, pour une durée de 6 mois (janvier-juillet 2011) dans un milieu anglophone ou hispanophone.

School: Uppsala university Uppsala 75120 Master d'économie (Master of Economics) à l'université d'Uppsala (Sweden) Métiers de la gestion : spécialisation en économie appliquée et méthodes quantitatives, avec une formation assez généraliste cependant, qui touche au Marketing, au Ressources humaines, à la Finance, au Management.

(34070 Montpellier Fr )


• Stagiaire pour Demande de stage Assistant recrutement

School: Ecole supérieure de gestion et d'administration des entreprises (ESGAE) Brazzaville 2339 Master Manager des ressources humaines

(15031 Brazzaville Cg )




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